選合適的人，用適應的人，做到知人善任 人盡（jìn）其才。一個企業的核心競爭力不在於廠房、技術、資金（jīn）、設施，而在於人才，唯有人的（de）創造性是無限的。

盡職盡責履（lǚ）行本職工作的員工是公司寶貴的資源，為人才（cái）創造寬鬆、富（fù）有熱情，擁有支持環境，提供廣闊的（de）發展空間，是我們的（de）理想。

我們尊重每一位員工的個性，尊重員工的個人意願，尊重員（yuán）工的（de）創造與付出。所有人在人格上是平（píng）等的，在發展機會麵前是平（píng）等的。

我們努力提高員工的福利，營造和諧快樂的工作氛圍，倡導簡（jiǎn）單真誠、互敬互愛的人際關係。

因（yīn）其材以取之，審其能以任之，用其所長，掩其所短。知人善任，唯（wéi）才是舉，適才適崗，適崗適酬。以（yǐ）敏銳的洞察（chá）力，發現每一位員工的個性特點，做到量才而用，將人才放在合適的（de）位置上（shàng），把（bǎ）員（yuán）工的優（yōu）勢應用到（dào）適合的工作中（zhōng），使賢者在其位，能者在其職，各安其職，揚長避短（duǎn），各盡其才。